2017年11月21日，首届立邦「为爱上色」中国大学生农村支教奖颁奖典礼暨CSR媒体会在上海交通大学闵行校区举行。凤凰家居参加会议，并采访了立邦中国区总裁钟中林先生。
立邦中国区总裁钟中林先生
记者：正如力的作用是相互的一样，立邦CSR将爱传递到各地，这给立邦发展又有哪些助推作用？
钟中林：你问的这个问题很好，为什么做CSR，为什么做公益活动，我觉得它对一个企业非常重要，特别是对立邦。立邦在2011年做品牌升级的时候，叫“立邦为你刷新生活”，其实他谈的是一个服务主张。企业本身就应该有服务文化，如果没有这样的文化，企业就没有办法把服务理念传递给服务商，消费者也没办法感受到企业的服务。所以CSR对我们来讲不仅是一个活动，更是企业的主张，他是我们立邦人在每天的生活里都要去讨论的一件事。
记者：「为爱上色」艺术＋项目两年来取得了哪些成果？希望传达做么理念？是否还会有更多的艺术家和设计师加入，明年还会有什么动作？
钟中林：「为爱上色」已经走过了九个年头，明年是「为爱上色」的第十年。这十年，我们分成三个阶段，第一阶段是09-10年期间，做很简单的涂刷希望小学。
从11年开始，我们和青基会合作，捐赠美术教室。因为我们去到各个小学，看到他们太缺乏对美的训练了。目前我们捐建了274所美术教室。
最开始我们一直在偏远山区做这些事，后来，我们希望更多的人加入这个活动，希望更多的人把爱传递出去。通过各位媒体和我们的共同努力，越来越多的人加入我们。但是我们觉得还不够，2015年，我们回到城市，参加了一个暴走活动，在上海金山的一个有艺术家的小城镇彩绘，在上海浦东做城市彩绘。2017年，我们基本确定在浦东做这件事，但我们希望更多的图画能被城市看到。当然，我们希望能再往前走一点，走到浦西，走到其他城市，一步步推动下去。我想我们会有更多的人加入，会有更多的志愿者、更多共青团的同伴（像知行计划这样的同伴），我想着不是只有我们立邦想做的事情，我们在做的这件事情并不是一件特立独行的事情，而是意见可持续发展的事情。我们不是做一年、做两年，我们要做十年、二十年、三十年，甚至更久。
记者：立邦公益行动的初衷是什么？目前主要有哪些公益项目？
钟中林：做这件事是由立邦的创始人、目前90岁的吴清亮先生为回馈祖国和家乡的一个善举开始的。他捐建了很多所希望小学，他希望在有生之年能够做更多公益事业，所以我们把它做成一个平台。一个人做很慢，但是一群人来做，就能做的更广更快。所以我们在09年开始行动，希望透过「为爱上色」这个平台，拉帮结派，让更多人来参与。这个活动最开始只有一个人，现在已经变成很多企业参与，我们通过这样的活动，把每个人的公益之心带进来，让别人的生活不一样，自己的生活也有所变化，我想这是很重要的一件事。
立邦的社区关怀，是以立邦的工厂及办事处为据点，关怀扶助生活周遭的弱势群体，如低收入老人家庭、残疾人群、贫困学生或重大灾害急难援助等。目前我们有“徒步筹款”和“为爱刷新”两个项目。2017年，“为爱刷新“覆盖7个城市，12个公益机构弱势群体生活空间或活动场所进行涂料捐赠、重涂刷新及彩绘，为1000余位受助人群带来更温馨的环境。”“徒步筹款”累计超过5,000人次员工志愿者参与，覆盖北、上、广、成四个城市，共筹集善款超过40万元。
立邦为爱上色计划，主要是关怀偏远地区的儿童。2009年，「为爱上色」计划启动并迈入第一阶段，致力于为中国偏远地区的学校美化、修复和改善校园环境，至今已彩绘296所学校，覆盖32个省级行政区，超过88,000名孩童受益。2012年，「为爱上色」进入第二阶段，与中国青少年发展基金会、上海联劝公益基金会成立「为爱上色」专项基金，开展美术教育，至今已捐建274所立邦快乐美术教室、组织培训超过300名乡村美术教师和120名大学生参与美术支教。2016年，「为爱上色」升级至第三阶段，启动「为爱上色」艺术+项目，到今已邀请全球57位艺术家、设计师、建筑师，在66所偏远山村小学、5大城市，开展学校和城市彩绘，用墙画创造独特的艺术人文风景。2017年，「为爱上色」携手团中央学校部“中国大学生社会实践知行促进计划”，启动“中国大学生农村支教奖”，组织全国57所高校102支大学生团队，深入乡村，开展支教及传统村落建筑与文化遗产调研等社会实践。
记者：立邦公益项目在发展中有些什么改变和成长，如何实现公益项目的可持续化？
钟中林：我看到很多改变。过去很多企业做公益活动是自己做，特别是上市企业，它需要有CSR。而我们不希望仅仅我们自己来做，我们希望大家一起来做，所以叫“拉帮结派”。但其实企业一起做的过程是很难的，但是找社会力量比较容易，所以我们透过网络，找志愿者、学校等加入支持。后来，很多人慢慢认同我们，他们发现我们好像还不错，就会一起加入。
可能有些企业会说，你们已经做的很不错了，为什么还要邀请我们一起呢？因为我们觉得这个平台不是立邦的，这个平台叫「为爱上色」艺术+，没有“立邦”两个字，因为这两个字对这个活动来说，不重要。很多企业都进到「为爱上色」里来了，它不只是一个企业的活动，而是很多企业共同参与的事情。同样，我们也会参与到别的企业的公益活动中，那么公益就不只是一个企业的事情，而是一乘以十，十再乘以十······公益互相加入，那就是不得了的事情。
记者：能否为我们介绍一下立邦今年开启的大学生农村支教活动？未来立邦在公益事业上还有哪些想法和举措？
钟中林：我们的重点还是在为爱上色」艺术+这个部分。立邦一直组织大学生开展暑期美术支教，效果很好，孩子们很喜欢。但是因为能照顾到的学校有限，我们希望能有更多偏远地区小学的孩子能接收大学生支教，接触外面的世界，于是与共青团知性计划合作开展大学生农村支教奖。
今年支教奖大学生们共开展了2,426多天的社会实践，差不多就是六年半的时间，影响总人数接近400万。72顶级高校参与项目申报, 132支支教团队报名，前往104个城市的100+村镇开展实践，受援地中贫困县占到70%；少数民族地区占到74%，涉及到31个少数民族，极大助力贫困地区及欠发达的少数民族地区的教育发展。\u00A083%的团队实践天数在10天-30天。
2018支教奖仍将继续，在成功经验的基础之上，号召和鼓励更多大学生参与农村支教。
