\u00A0\u00A0\u00A0 新华网南京9月28日电（记者周思雨）“德国‘双元制’培训模式，一半实习，一半理论，实践与理论相结合，很适合我们企业员工，能学到的更多。”近日，“威能工坊”学员赵智锁表示，他已完成了在校课程学习，即将上岗实训。
\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0“德具匠心·威能工坊”人才孵化项目是由德国威能集团发起，结合威能商业平台优势、德国“双元制”职业教育体系、中国优秀教育资源，针对舒适家居行业一线技术工种安装人员展开的职业培训。
\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0目前，“威能工坊”首批19位学员已在南京高等职业技术学校结束了37天的采暖系统安装学习，未来3个多月，他们将在上海、南京、温州等地进行一线安装实训。
\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0威能集团执行董事AndreeGroos博士说，威能从上世纪90年代进入中国以来，带来了先进的暖通产品和温暖舒适、可持续的家居生活理念。当前，德国发展工业4．0，中国开展智能制造，威能将通过技能人才培养，进一步为中国制造业的转型升级做贡献。
\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0南京高等职业技术学校教师郭岩介绍，不同于以往的短期单工种企业员工培训，此次与威能的合作，对学员的培养不仅时间长，且系统性强。从采暖行业的实际工作出发，由浅入深，安排了钳工、供热技术、管道制图等10多门课程，教授学员采暖行业完整的安装知识和技能。
\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0“教材是同德国手工业技能发展中心（ZWH）一起，按照19名学员的学习程度和技术水平设计编制的，除了理论教学，我们还注重与实践相结合。”南京高等职业技术学校教师苏远说，课程采用讲练结合的方式，上午教授学员理论知识，下午组织学员在实操室分组实践，保证了2／3以上的动手实践内容。
\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0全部培训结束后，合格学员将获得三个行业权威的从业证书，其中包括由德国手工业技能发展中心首次与中国合作颁发的《威能燃气供热安装工证书》。
\u00A0\u00A0\u00A0\u00A0“双元制”是源于德国的职业培训模式，强调将系统的理论培养和企业实训相结合，在课程设计上要求校企共同设计人才培养方案，共同制定专业教学标准、课程标准、质量监控标准等。德国每年各企业用于“双元制”教育的经费占年工资总额的4个百分点。（完）